A LEVEL 優良企業認定 特設ページ
高校生・保護者のみなさまへ

わたしたち大徳電業は、
日本トップクラスの会社に
選ばれています。

全国企業の上位8%が認定される、東京商工リサーチの「Aレベル優良企業」に認定されました。経営体質と企業評価が認められた企業が、私たちです。

Aレベル認定 ピラミッド図
社員
社員
社員
社員
社員
社員
どこが日本企業上位8%と決めたの?

東京商工リサーチによる第三者評価。企業の信頼度と安定性を専門的に調査する、唯一無二の調査機関です。

業歴134
創業からの歴史(1892年創業)東京商工リサーチ
全国に81拠点
日本全国の東京商工リサーチの拠点数

銀行がお金を貸すときや、会社同士が取引をはじめるとき、「この会社は本当に信頼できるか」を知りたい、というニーズがあります。それを専門に調べているのが、東京商工リサーチ(TSR)。調査員が実際に企業を訪問し、経営者の力・会社の成長性・安定性などを多角的に調査。その結果から選ばれるのが、Aレベル優良企業です。大徳電業は、このAレベルに選ばれました。

見上げた高層ビル群
日本には、約445万社の企業があります。
そのうち、Aレベルと認定されるのは上位8%だけ。
日本企業上位8%の証。

経営のプロフェッショナルが見ても、安心できる認定です

TSR推奨優良企業 認定ロゴ
TSR推奨優良企業 認定ロゴ
創業134年の東京商工リサーチから、正式に使用を許諾されたロゴです。
『ALevel優良企業ガイド2027』表紙
『ALevel優良企業ガイド2027』(九州・沖縄版)に掲載
書店や地域でも手に取れる、九州・沖縄の優良企業を紹介する情報誌です。
掲載号:2027年度版(九州・沖縄版)
学生のみなさんへ

これって、何がすごいの?

「日本企業の上位8%」という評価は、皆さんが「この会社で長く安心して働けるか」を見極めるための客観的な裏付けです。大徳電業は、審査の中でも特に重要な、会社の未来を測る「成長性」と、経営基盤の強さを示す「安定性」において、満点に迫る非常に高い評価を獲得しました。これから何十年と続くあなたのキャリアを、確かな数字で支えます。

企業成長性
将来にわたって仕事があり続けるか、を測る評点です。ここが満点ということは、これから40年働く会社として、仕事がなくなる心配が小さいということ。
企業安定性
経営基盤がしっかりしていて、長く安心して働けるということ。100点満点のうち最大の配点が、この安定性です。
保護者のみなさまへ

東京商工リサーチによる、第三者評価です

この評価は、広告や自己申告ではなく、実際に企業を訪問して調査する第三者機関TSRが、実務にもとづいて判定したものです。

134年
東京商工リサーチの歴史
上位8%
Aレベル認定企業の割合
458万件
TSRが持つ企業データ数
よくあるご質問

「Aレベル優良企業」について

Q選ばれると、何が変わるんですか?
直接何かが変わるわけではありません。ただ、「信頼できる会社かどうか」を、私たちの言葉ではなく、東京商工リサーチ(TSR)という第三者が太鼓判を押してくれた、ということです。会社選びの、ひとつの目安にしていただければと思います。
Qこの認定は、ずっと続くものですか?
TSRによる企業信用調査は継続的に行われ、評価は毎年見直されます。私たちは、この評価に恥じぬよう、これからも技術と信頼を積み重ねてまいります。
Q選考のときに、この認定は関係ありますか?
直接選考の合否に関わるものではありません。大徳電業がどんな会社か、みなさんやご家族が判断する材料のひとつとして、ぜひ役立ててください。
大徳電業 本社外観
仕事内容

電気を、届ける仕事

4つの部門で、地域のくらしと産業を支えるインフラを手がけています。あなたが毎日使っている施設にも、私たちの仕事が入っています。

01
工務部
ビルや学校、病院などの建物に電気を通す仕事。図面から現場の完成まで携わります。
02
電力部
変電所や送配電設備を手がける仕事。街全体の電気を支える、スケールの大きな現場です。
03
情報通信部
通信ネットワークや監視システムをつくる仕事。電気と情報、両方の技術が身につきます。
04
日本製鉄構内事業所
製鉄所の設備を守る仕事。54年間無災害という記録を積み上げてきた現場です。
主なお客様
国土交通省 九州電力株式会社 日本製鉄株式会社
主な施工実績
大分県立図書館 大分空港 大分市美術館 大分県立美術館 OPAM 日本赤十字社 大分赤十字病院
数字・取り組みから見る大徳電業

67年間、愛する大分とともに歩んできました

1959年の創業から、九州電力様・日本製鉄様をはじめとする多くのお客様に支えられ、電気・通信インフラを支え続けています。

1959年
創業(昭和34年)
61名
有資格技術者数
20万時間無災害
九州電力株式会社様より表彰
54年間無災害
日本製鉄株式会社様より感謝状
安全第一を何よりも最優先する。

大徳電業では、「安全第一」を本気で貫いています。電気工事の現場は、気を抜くとケガをする環境です。だから、ルールも手順も、妥協なく守り続けています。

若い社員にとっては、少し厳しく感じることもあるかもしれません。
でもそれは、社員全員に笑顔で家に帰ってほしいから。

技術は現場で身につきます。大切なのは、「安全に仕事を完成させる」という姿勢です。この理念が社内に根付いているからこそ、20万時間無災害(九州電力株式会社様より表彰)、54年間無災害(日本製鉄株式会社様より感謝状)を達成できました。
「全員が無事に家に帰るために。」この言葉の真の尊さを わたしたち​大徳電業株式会社は理解しています。

おおいたキャリエール 女性活躍応援県おおいた認証企業ロゴ
女性活躍応援県おおいた 認証企業
おおいたキャリエール 認定
イクボス宣言 ロゴ
イクボス宣言 済み
子育て応援を宣言
イクドリ!宣言 認証企業
イクドリ!宣言 認証企業
九州地域戦略会議
アイネスパープルリボンプロジェクト
アイネスパープルリボンプロジェクト
活動に賛同
献血バス
献血支援活動
大分県赤十字献血センター 献血バスの来社(本社駐車場)
AED 設置
AED 設置
自動体外式除細動器
災害対応型・CO2削減型 自動販売機
地域と地球を守る自販機設置
災害対応型・CO2削減型
清掃活動
清掃活動
本社付近・日本製鉄付近、大分県佐伯土木事務所主催清掃活動、クリーンオルレ
ジゴロック2026
「ジゴロック2026」
イベントへの協賛
大分市消防局協力 防災学習会
大分市消防局協力 防災学習会
社員の防災意識の向上を目的とした体験型の学習イベント
SDGsへの取り組み

SDGsが掲げる持続可能性やダイバーシティ(多様性)への対応を、事業と地域活動の両面で進めています。

SDGs 3 すべての人に健康と福祉を SDGs 11 住み続けられるまちづくりを SDGs 12 つくる責任つかう責任 SDGs 13 気候変動に具体的な対策を SDGs 14 海の豊かさを守ろう
先輩からのメッセージ

大徳電業を選択した先輩たち

高校を卒業して大徳電業に入り、いま現場で働く4人。仕事のこと、この会社を選んだ理由を、それぞれの言葉で語ってもらいました。

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社員写真
梶谷 瑠衣
電力部(2024年入社)
先輩方の背中を追いかけて、もっと地元大分に貢献したい。
梶谷 瑠衣の先輩メッセージへ
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社員写真
森 俊介
情報通信部(2020年入社)
信頼は、誰にも気づかれない
努力の先に宿る。
森 俊介の先輩メッセージへ
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社員写真
馬場 皓平
工務部
現場責任者として、
「今」と「未来」を管理する
馬場 皓平の先輩メッセージへ
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社員写真
陸丸 駿
日本製鉄構内事業所
語らずとも、誇りがある。
黙々と、確かに支える。
陸丸 駿の先輩メッセージへ
大徳電業を支える女性社員

女性社員がいきいきと大活躍する会社

電気工事は男性の仕事、というイメージがあるかもしれません。けれど大徳電業では、現場を段取りする建設事務、会社の数字を守る経理事務など、女性社員が欠かせない役割を担っています。

建設事務(建設ディレクター)の詳細へ
社員写真
現場をいちばん近くで支える
建設事務 (建設ディレクター)
図面や書類の作成、資材の手配、写真の整理。工事が予定どおり進むように、現場と事務所をつなぐ役割です。職人さんの「ありがとう」がいちばんのやりがい。
17:00 退社 残業ほぼなし
経理事務の詳細へ
社員写真
会社の数字を守る
経理事務
請求・支払、給与、決算。TSRから高く評価された「企業安定性」を、日々の数字で守っている仕事です。簿記の知識は入社後に身につけられます。
有給休暇もしっかり 土日祝休み 牧駅から徒歩3分
SUPPORT
安心して働き続けるための、会社の支え。
育児休業・産前産後休業
取得と復帰を上司が後押しするイクボス宣言企業
大分市外への転勤なし
ライフステージが変わっても大分で働き続けられる
資格取得の全額補助
性別に関係なく、技術と資格でキャリアを伸ばせる
県からの認証
「女性活躍応援県おおいた」認証企業/おおいたキャリエール認定
大徳電業のリアル

全社員へのアンケート結果

72.1点
働きやすさ満足度(100点満点)
27.3%
一言で表すと「アットホーム」
約9割
大分市内在住・通勤らくらく
大徳電業で働く魅力

地元で働くという、まっすぐな選択

資格取得を、費用面から全力サポート
牧駅から徒歩3分。通いやすい立地
社員旅行や社内行事も充実
面接前に、職場見学ができる
大分市外への転勤がなく、家族・友人とのつながりを維持
地元とのつながり

マスコット「だいとくん」は、地元高校生の作品です

大徳電業 秋吉社長と、だいとくんを制作した高校生
左:当社 秋吉/右:デザインを手がけた大分県立鶴崎工業高等学校産業デザイン科の生徒さん
だいとくん イラスト
大徳電業 宣伝隊長
だいとくん
2025年6月に誕生

大分県立鶴崎工業高等学校 産業デザイン科の生徒さんとのコラボレーションで誕生したキャラクターです。
額の電気マークがトレードマーク。「大徳電業の宣伝隊長」として、これからの広報活動で活躍していきます。

大徳電業からの約束

安心して、選んでいただける会社であるために

「Aレベル優良企業」という評価をいただいたことは、ゴールではありません。これから入社してくれるみなさんとご家族に、心から安心して選んでいただける会社であり続けるために、私たちはこれからも技術を磨き、誠実な採用活動を続けてまいります。

ENTRY

応募前職場見学・企業説明会で
お会いしましょう。

選考では、社長が応募者お一人おひとりと直接お会いします。書類だけではわからない、あなたの「これから」を一緒に考えます。